Компанията Southwestern Advantage започва дейността си като издателски бизнес през 1855 г. в Нешвил, Тенеси, САЩ. С повече от 150 години история, днес тя е създател на една от най-успешните програми за продажби, предприемачество, лидерство и личностно развитие за студенти от цял свят.
Програмата Work and Travel USA, в която участва и Southwestern Advantage, е официално създадена от Държавния департамент на САЩ през 1961 г. Тя е разработена с цел да насърчава културния обмен между САЩ и останалия свят, като предоставя на чуждестранни студенти възможност да работят и пътуват в страната за ограничен период от време. Днес тя остава една от най-популярните програми за студентски обмен, като хиляди студенти се възползват от нея всяка година.
В началото Southwestern Advantage работи основно с американски студенти, но от 2006 г. започва да приема и международни участници, включително от България, като част от програмата Work and Travel USA.
Какво прави програмата на Southwestern Advantage толкова популярна?
Southwestern Advantage е уникална с това, че в рамките на Work and Travel тя не предлага просто сезонна работа, а интензивно бизнес и предприемаческо обучение и практикуване на придобитите теоретични умения в реални условия.
Ето какво прави програмата на Southwestern Advantage различна и предпочитана от студентите:
- Предприемачески опит, а не просто работа.
Вместо работа в сферата на обслужването като сервитьор, касиер или спасител, Southwestern Advantage дава възможност да бъдете част от успешен бизнес модел, в който сами управлявате времето и приходите си. Програмата ви поставя в ролята на независим търговски представител, продавайки образователни материали от врата на врата. Вместо фиксирана заплата, приходите ви зависят от усилията, които влагате, способностите, които развивате и знанията, които практикувате.
- Придобивате универсални бизнес умения.
Работата в Southwestern Advantage е като ускорен курс по продажби, търговски преговори и лидерство, който включва справяне с предизвикателства, преодоляване на възражения, работа с трудни клиенти и практика в реални условия.
Вместо просто да изпълнявате задачи, вие развивате бизнес умения, чрез доказани бизнес практики, които могат да ви бъдат полезни в бъдеща кариера или в управлението на собствен бизнес.
- Възможност за високи доходи. Тъй като програмата работи на комисионен принцип, някои участници печелят значително повече, отколкото по време на стандартните бригади в САЩ, където доходите са фиксирани. Средните приходи варират, но най-успешните студенти могат да изкарат няколко хиляди долара на месец, което зависи от личните усилия и мотивацията.
- Силна общност и менторска подкрепа
Програмата, както разбрахте, има дълга история и разполага с изградена мрежа от успешни участници, които подкрепят новите студенти. Всеки студент има личен ментор, който му помага да се адаптира, да постигне по-добри резултати и да не губи фокус и мотивация. Така обучението е ежедневен и непрекъснат процес, за разлика от стандартни работни позиции по време на студентските бригади, където то често е повърхностно и ограничено до първите работни дни.
- Възможност за кариерно развитие в компанията
Най-успешните студенти могат да останат в Southwestern Advantage и след първата година, като стават част от мениджърския екип. Те могат да сформират свои екипи, да обучават нови участници и да изграждат дългосрочна кариера в компанията. Обикновено за работните позиции по време на студентските бригади в САЩ взаимоотношенията приключват след изтичане на срока на договора.
- Дългосрочни ползи
Southwestern Advantage може да има дългосрочно влияние върху вашето развитие. Много бивши участници в студентска бригада чрез Southwestern Advantage споделят, че опитът им е помогнал при намирането на работа, стартирането на бизнес или изграждането на по-добри комуникационни и лидерски умения.
- Програмата на Southwestern Advantage изисква силен характер и смелост.
Ако искате да провокиратае себе си, да излезете от комфортната си зона и да проверите лимитите си – програмата на Southwestern Advantage прави точно това. Работата е динамична и изключително предизвикателна. Работните дни често са 12-14 часа, 6 дни в седмицата, и включват постоянен контакт с непознати. Това означава, че студентите трябва да бъдат изключително мотивирани, да не се страхуват от откази и да имате самоконтрол и дисциплина.
За стандартните работни позиции за студенти смените са фиксирани, докато тук сами определяте темпото, но работата изисква висока психическа и физическа издръжливост.
За кого е подходяща програмата на Southwestern Advantage?
- За студенти, които искат не просто да работят, а да се научат как да управляват бизнес.
- За тези, които не се страхуват от предизвикателства и тежка работа.
- За амбициозни и мотивирани хора, които искат да изградят ценни умения за своето бъдеще.
Работа в Southwestern Advantage не е подходяща за студенти, които търсят спокойна работа с фиксирано работно време и гарантиран доход.
Сами разбирате, избирайки Southwestern Advantage вие избирате не е просто студентска бригада, а програма за личностно развитие, която дава реални бизнес и житейски умения. Ако сте готови за предизвикателства и искате да научите как да продавате, да се справяте с откази и да изградите психическа устойчивост, това може да е правилният избор за вас. В крайна сметка, всичко зависи от вашите цели, характер и мотивация.
Ние ви желаем успех!
